走出趣创始人畅丽坤:全球跨境人力收入超万亿,这将是一个巨大的蓝海市场

起风财经起风财经2018-12-22 17:52 产业
走出趣的创始人兼CEO畅丽坤表示,西方发达国家中以资本输出、技术输出为基础的一些跨国大型企业已经转向国际化,新兴国家已经在大力推行人力资源输出战略,把人力资源输出作为国家支柱型企业在发展。

  12月22日,以“智瞰·未来”为主题的2018中国创投新生态峰会暨第三届金投榜颁奖盛典在海口拉开帷幕。本次峰会由海南省工业和信息化厅、海口市人民政府主办,起风集团承办,天道创服集团、海南慧苑科技联合承办。

  作为2018年第四届海南“互联网+”创新创业节的主题活动之一,海南省人大常委会副主任、党组成员、省总工会主席陆志远,第九届、十届全国人大副委员长蒋正华,原中国国际贸易促进委员会、中国国际商会副会长王锦珍,海南省工业和信息化厅副厅长陈万馨等各级政府领导出席峰会,并对海南自贸区(港)的建设提出了建言和期待。

  走出趣的创始人兼CEO畅丽坤表示,西方发达国家中以资本输出、技术输出为基础的一些跨国大型企业已经转向国际化,新兴国家已经在大力推行人力资源输出战略,把人力资源输出作为国家支柱型企业在发展。她认为,全球跨境人力收入超万亿,这将是一个巨大的蓝海市场。

走出趣创始人兼CEO畅丽坤

  以下为畅丽坤演讲实录,由起风财经(ID:QFCJ2018)精编整理:

  尊敬的在座的各位领导、专家、投资界的大咖们:下午好!

  我叫畅丽坤,是走出趣科技公司的CEO。今天有幸在这里,谨代表走出趣公司和大家做一个分享,分享的主题是:新时代下全球跨境人力流动趋势。

  走出趣是谁?

  首先请允许我简单介绍一下走出趣。我们成立于2016年,是一家国际化人力资源综合服务平台。从走出趣诞生的第一天起,就以“走出去”为企业的最高价值准则,联合全球合作伙伴一起服务全球的雇主和求职者。我们的业务模式非常简单,一端是全球的岗位,一端是全球求职者,中间是诸如培训、签证、接送机、保险、金融、法律等服务商,通过产品驱动,技术创新完成全球人岗的高效匹配,通过全球服务商完成线上线下的综合服务。

  走出趣的使命和愿景

  走出趣平台为全球雇主和服务商创造的价值是:提升人力资源要素流通效率;为全球求职者创造的价值是:服务大家安全、高效、便捷的在全球工作。迄今为止我们已经服务超过一百个国家地区的近百万求职者,以及超过五万家全球雇主。在几千家全球服务商中,还有近百家人力资源领域的创业者,是因为有了走出趣平台,才孕育成长起来。走出趣目前已形成以中国为桥头堡,迅速开拓全球市场的发展格局:走出趣已在日本、新加坡、越南、菲律宾、马来西亚、印度和印尼等国落地。走出趣作为平台,第一战略阶段的核心使命是:致力于推动消除人力资源流动的壁垒,促进全球人力资源市场一体化。

  全球人力资源流动趋势

  接下来,我想和大家分享一下我们作为国际化人力资源综合服务平台,对于全球人力资源行业的认知和分析。

  近些年来,我们可以清晰的感受到,无论是对外的一带一路倡议,还是对内的精准扶贫战略,举国上下对于保就业,促民生,持续性学习,成长,发展的社会性问题给予了高度关注,而保就业,是所有这一切的基础。与此同时,国际形势也发生了重大的变化,一方面是西方发达国家以技术,资本输出为基础的跨国大型企业转向去国际化,但另一方面是众多的新兴国家都在大力的推行人力资源输出战略,努力将之发展成国家支柱型的产业。因此结合国际国内的大趋势,全球化人力资源的高效流动,优化配置,改变就业结构将决定接下来的世界新格局。

  据世界银行、各国央行等不完全统计,在2017年全球侨汇金额就超过了6000亿美元,而且这个数字还以每年10%左右的速度在增长。根据这个数字可以推算出现在全球跨境劳务的收入规模在每年一万亿美金以上,是一个巨大的蓝海市场。

  海南自贸易试验区助推全球人力资源流动

  说完了国际趋势,我们把目光转回我们脚下的这片热土——海南。今年4月13日,习主席在庆祝海南建省办经济特区30周年大会上宣布:党中央决定支持海南全岛建设自由贸易试验区,支持海南逐步探索、稳步推进中国特色自由贸易港建设,分步骤、分阶段建立自由贸易港政策和制度体系。尤其让人振奋的是,习主席特别提出“海南全面深化改革开放是国家的重大战略,必须举全国之力、聚四方之才”;

  与之呼应,人社部于11月27日正式印发《支持海南人力资源和社会保障事业全面深化改革开放的实施意见》。《实施意见》大力支持海南开展国际人才管理改革试点,指导海南重点打造三亚、海口南北两极国家级人力资源服务产业园,允许外籍和港澳台地区技术技能人员按规定在海南就业、永久居留,允许在中国高等院校获得硕士及以上学位的优秀外国留学生在海南就业创业。

  这对于我们这样从事跨境人力资源领域的相关企业无疑是重大历史性机遇,我们可以有一个广阔的平台来打通东亚,东南亚,南亚乃至中东范围的人力流转通道,提高人力资源配置的效率,以及引入海外优势的资源与人才进入到海南自由贸易港来共同发展。

  与此同时,国家也在基础建设上下了大功夫,尤其是信息化建设,以大数据为依托的信息系统,实现人员、资金、货物的跨境管控与监管,为未来的一系列探索打下坚实的基础。我们相信只要坚持顺国家大势,为企业大事的战略思想,在海南将会大有可为。

  走出趣顺历史潮流而生

  国际局势风云变幻,拥有悠久历史的跨境人力资源服务领域也将迎来历史性变革。十几年前受佛利德曼博士提出“世界是平的”的概念,一批改变世界消费格局的跨境电子商务公司应运而生。而当下,在信息化突飞猛进,各国法律法规进一步完善,跨境人员流动大环境进一步宽松的趋势下,我们相信改变全球人力资源流通格局的时间窗口已然开启。抓住国内外的重大战略机遇,顺应历史发展潮,走出趣立志成为该领域的探索先行者。为此,我们提出全球人力的跨境流动服务-全球人力的职业规划服务-全球人力的生涯发展服务三步走战略,深入挖掘人力资源的内在价值,服务于全球劳动者的职业生涯,为他们提供最优解决方案,成为他们的好伙伴。虽然我们尚在襁褓嗷嗷待哺,成长道路且长。但我们对跨境人力流通领域变革萌芽的洞察,对行业改变现状热望的感知已成竹在胸。

  甫一成立,走出趣即积极拥抱资本,重视跟投资机构保持密切沟通。在投资机构资源的积极谋划和资源倒入下,走出趣不断获得成长加速度。我们已经完成了A轮融资,估值为近5亿人民币。我们诚挚期待更多志同道合的投资机构认可我们的理想愿景,一起为跨境人力流通的发展贡献力量,一起打破阻碍人力流通的壁垒,提高人力流通要素的效率。

  有了走出趣,未来大不同

  创业伊始,我们的初心即是期待依托走出趣的服务,推动消除跨境人力资源流动的壁垒,实现这样的求职场景:全球范围的求职者,无论在哪个角落,无论掌握何种技能,只需在走出趣App输入几个关键词,比如:想去的国家、期望的薪资、掌握的技能,我们即可在瞬间内通过人工智能大数据,完成人岗的高效匹配;然后通过平台各环节服务商提供安全、贴心的综合服务,线上完成所有出境服务的高效流转。你真的可能只需要一两天的时间,就可以来一场说走就走的“出国工作”!你可以春天在时尚的巴黎喝咖啡,夏天在美丽的巴厘岛冲浪,秋天在浪漫的土耳其吃冰激凌,冬天在银色的北海道滑雪!读万卷书,更需行万里路!走出趣给大家的是一种全新的工作理念和人生理想。换工作时,你的朋友问你的第一句是:你计划下一份工作去哪个国家?谢谢大家!

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